中商情報(bào)網(wǎng)訊：昨日，國家統(tǒng)計(jì)局公布了2017年城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員薪資數(shù)據(jù)。2017年全國城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資繼續(xù)穩(wěn)步增長。全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為74318元，比上年增長10.0%，增速比上年加快1.1個百分點(diǎn)，扣除物價(jià)因素，實(shí)際增長8.2%；城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資為45761元，比上年增長6.8%，增速比上年回落1.4個百分點(diǎn)，扣除物價(jià)因素，實(shí)際增長5.0%。

近六年，我國私營單位與非私營單位就業(yè)人員的平均工資差距逐漸擴(kuò)大，2012年兩者相差18017元，2013-2016年私營與非私營單位就業(yè)人員工資差距拉大，到了2017年兩者間差距進(jìn)一步增加至28557元。

數(shù)據(jù)來源：統(tǒng)計(jì)局、中商產(chǎn)業(yè)研究院整理

企業(yè)工資增幅提高是平均工資增長的主要拉動力

企業(yè)是城鎮(zhèn)單位的重要組成部分，尤其是私營單位絕大多數(shù)為企業(yè)，企業(yè)工資的變化對城鎮(zhèn)單位平均工資變化有著重要影響。2017年城鎮(zhèn)非私營單位平均工資增長10.0%，企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)和其他單位分別拉動城鎮(zhèn)非私營單位工資增長5.5、2.7、1.6和0.2個百分點(diǎn)。其中，企業(yè)貢獻(xiàn)率達(dá)55.1%，比上年提高1.5個百分點(diǎn)；事業(yè)和機(jī)關(guān)單位貢獻(xiàn)率分別為27.1%和16.4%，由于政策性增資因素影響減弱，事業(yè)單位貢獻(xiàn)率下降2.5個百分點(diǎn)，機(jī)關(guān)單位微升0.2個百分點(diǎn)；其他單位貢獻(xiàn)率為1.4%，比上年提高0.8個百分點(diǎn)。由此看出，企業(yè)工資增幅提高是拉動平均工資增長的主要動力。

企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益大幅提高為工資增長提供了有力支撐。2017年規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤比上年增長21.0%，增速比上年加快12.5個百分點(diǎn)。其中，采礦業(yè)利潤從2016年下降27.5%轉(zhuǎn)為2017年增長2.6倍；制造業(yè)利潤增長提速，2017年利潤增長18.2%，比上年加快5.9個百分點(diǎn)。受此影響，2017年采礦業(yè)和制造業(yè)平均工資出現(xiàn)較快增長，平均工資分別增長14.8%和8.4%，增速比上年分別提高12.9和0.9個百分點(diǎn)。