（三）能工巧匠和高技能人才培育工程

通過(guò)創(chuàng)新職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式，推動(dòng)教育教學(xué)改革與制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)銜接配套，著力培養(yǎng)制造業(yè)技術(shù)技能緊缺人才。依托高技能人才振興計(jì)劃，建設(shè)一批高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室，大力開(kāi)展高技能人才培訓(xùn)。

1．在推進(jìn)學(xué)徒制試點(diǎn)工作過(guò)程中，探索制定學(xué)徒身份認(rèn)定等方面的支持政策。在內(nèi)蒙古、遼寧、吉林、黑龍江等四?。▍^(qū)）遴選確定一批城市，開(kāi)展東北地區(qū)等老工業(yè)基地產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型技術(shù)技能人才雙元培育改革試點(diǎn)。

2．研究制（修）訂高等職業(yè)教育機(jī)械設(shè)計(jì)制造類(lèi)、機(jī)電設(shè)備類(lèi)、自動(dòng)化類(lèi)、鐵道裝備類(lèi)、船舶與海洋工程裝備類(lèi)、航空裝備類(lèi)、汽車(chē)制造類(lèi)、生物技術(shù)類(lèi)、藥品制造類(lèi)、電子信息類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、通信類(lèi)等專(zhuān)業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。面向基礎(chǔ)制造、高端裝備、信息技術(shù)、新能源汽車(chē)、航空工業(yè)、船舶工業(yè)等領(lǐng)域，遴選建設(shè)一批職業(yè)院校示范專(zhuān)業(yè)點(diǎn)。

3．引導(dǎo)建設(shè)一大批學(xué)習(xí)型制造業(yè)企業(yè)。面向制造業(yè)十大重點(diǎn)領(lǐng)域，依托高等學(xué)校、職業(yè)學(xué)校、開(kāi)放大學(xué)、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，建設(shè)一批大規(guī)模開(kāi)放課程平臺(tái)，整合、開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)在線課程。建設(shè)一批職工繼續(xù)教育品牌職業(yè)學(xué)校和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，開(kāi)展高技能緊缺人才培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗職工培訓(xùn)。

4．引導(dǎo)地方健全生均撥款制度，區(qū)分專(zhuān)業(yè)類(lèi)型，向制造業(yè)相關(guān)專(zhuān)業(yè)傾斜，落實(shí)好國(guó)家助學(xué)政策。逐步分類(lèi)推進(jìn)中等職業(yè)教育免除學(xué)雜費(fèi)。鼓勵(lì)地方支持一批職業(yè)學(xué)?；A(chǔ)制造領(lǐng)域?qū)I(yè)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。

5．在實(shí)施高技能人才振興計(jì)劃中，重點(diǎn)圍繞制造業(yè)十大重點(diǎn)領(lǐng)域，支持有關(guān)地區(qū)、部門(mén)開(kāi)展高技能人才培訓(xùn)基地和技能大師工作室建設(shè)，到2020年，建設(shè)1200個(gè)高技能人才培訓(xùn)基地和1000個(gè)左右國(guó)家級(jí)技能大師工作室，基本形成覆蓋重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和中心城市的高技能人才培養(yǎng)網(wǎng)絡(luò)。

（四）企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才發(fā)展工程

適應(yīng)先進(jìn)制造業(yè)發(fā)展和實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略的需要，通過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才素質(zhì)提升工程、國(guó)家中小企業(yè)銀河培訓(xùn)工程，打造一批優(yōu)秀企業(yè)家，加快提升制造業(yè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才專(zhuān)業(yè)化水平。

1．在實(shí)施企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才素質(zhì)提升工程中，圍繞制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略的需要，到2020年累計(jì)培訓(xùn)不少于1500名掌握戰(zhàn)略規(guī)劃、資本運(yùn)作、人力資源管理、質(zhì)量管理、財(cái)會(huì)、法律等專(zhuān)業(yè)知識(shí)的制造業(yè)中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理領(lǐng)軍人才。

2．在實(shí)施國(guó)家中小企業(yè)銀河培訓(xùn)工程中，引導(dǎo)各地針對(duì)制造業(yè)中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理能力培訓(xùn)，到2020年，累計(jì)完成100萬(wàn)人次制造業(yè)成長(zhǎng)型中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者培訓(xùn)。

（五）全員質(zhì)量素質(zhì)提升工程

實(shí)施質(zhì)量素質(zhì)提升行動(dòng)，面向公眾廣泛開(kāi)展質(zhì)量和質(zhì)量管理知識(shí)宣傳教育活動(dòng)，普及質(zhì)量知識(shí)，提升全社會(huì)質(zhì)量意識(shí)。鼓勵(lì)和支持行業(yè)協(xié)會(huì)、高等學(xué)校和職業(yè)學(xué)校設(shè)立質(zhì)量相關(guān)研究機(jī)構(gòu)，開(kāi)展質(zhì)量科研，開(kāi)發(fā)質(zhì)量素質(zhì)提升課程，面向社會(huì)開(kāi)展質(zhì)量教育。各省（區(qū)、市）每年至少舉辦3期質(zhì)量素質(zhì)提升研修項(xiàng)目。各省（區(qū)、市）爭(zhēng)取每年對(duì)500家以上制造業(yè)小微企業(yè)質(zhì)量負(fù)責(zé)人開(kāi)展質(zhì)量培訓(xùn)。